2025年3月27日至28日，全市就业中心主任会议在福鼎市召开，谋划2025年失业保险、就业援助、实名制统计、零工平台优化等重点工作，面对面解答政策执行过程中的痛点、难点，推进全市就业创业工作提质增效。宁德市人社局副局长郭晖，就业科负责人，市县两级就业中心主任及业务骨干参加会议。

　　3月27日下午，全体与会人员集中观看社保基金警示教育专题片，并深入学习中央八项规定精神、为基层减负、上级部门收回乡镇履职事项清单等重要文件精神。会上，各县（市、区）主任围绕2024年中心指标完成情况、零工市场优化建设、利企惠民政策兑现等方面，分享了工作成效、问题建议及特色做法。新的一年，各地创新做法亮点纷呈，如福鼎市“1+N按月帮扶机制”的创新实践、福安市“智能交互、智用数据、智达政策”的三智融合模式等，会上对各地的亮点工作逐一进行点评，并要求各地继续立足自身定位，深挖特色资源，打造具有地方特色的就业服务品牌。同时，会议还要求各地加强政策学习、风控管理工作，确保高质量完成各项任务指标，力争实现今年工作圆满收官。

　　3月28日上午，与会人员实地观摩了10+3重点工作—福鼎市零工市场、巾帼零工特色主题馆、“退役军人专场招聘会”“直播带岗”三者结合的创新模式，并在随后召开的零工平台技术优化交流会上与技术人员深入探讨，进一步推动平台服务的便捷、智能化。

　　郭晖在总结讲话中对做好新时代就业工作提出四点要求：一要审时度势，认识就业工作的重要性；二要迎难而上，完成各项任务、指标；三要结合当地的经济特点，进一步宣传和推广零工市场，建立自己的劳务品牌；四要坚持问题导向，培养典型，补齐工作中的短板。要以"开局就是决战、起步就要冲刺"的劲头，推动全市就业服务工作再上新台阶。

来源：市就业中心